学院党委书记陆涛在复旦大学办学治校能力提升培训班上的讲话

我们的昨天明天和今天

　　　　                                              ——学院党委书记陆涛在复旦大学办学治校能力提升培训班上的讲话

各位同仁：

大家下午好！

我来和大家谈三桩事，一桩昨天、一桩明天、一桩今天。

先谈昨天的事：2015年学院有十项事情是值得点评的。

一是学院政治生活中的大事，我们召开了学院第二次职工代表大会，是继第二次党代会后召开的，总结了过去，明确了任务，提出奋斗目标，为学院十二五收官，十三五布局提供有力举措，其功可圈，其义可见。

二是完成了“三严三实”专题教育，按照从中央和省委省卫计委的要求，精心安排，认真落实，分三阶段进行，民主生活会胜利召开，在严和实上下足功夫，取得阶段成果。年度目标管理和党风廉政建设工作获得省卫计委考核组充分肯定。

三是青海卫生职教集团2015年暨第二次全体理事成员大会胜利召开，推进集团化办学、医教整合，各专业委员会项目课程改革如期进行。

四是教学改革课程建设院校合作等系列工作取得阶段性成果，各专业人才培养模式建设，重点专业推进，特色突出，亮点频现。

五是领导关怀关心关注学院发展，国家教育部职成司、国家中藏医药管理局领导莅临学院指导工作，副省长程丽华、省卫计委主任张进京、省教育厅厅长王绚等领导亲临学院现场调研并致以亲切关怀。

六是全省中藏医类别全科医生等培训工作成绩突出，完成培训千余人次，学历教育和在职培训双轮互动前驱有力。

七是校际交流取得新成效，与台湾元培医事科技大学、江苏盐城卫生职业学院、沈阳药科大等相互学习，取长补短。

八是相关工作成绩显著，市级文明单位，全国大型环保公益项目特别贡献奖、全国护理技能大赛三等奖、全国信息大赛三等奖、全国教育改革典型案例、全国全民阅读优秀案例、全省大学生辩论赛亚军、青海环境友好使者等。

九是中国科学院心理研究所全国心理援助联盟，青海工作站在学院挂牌。青海省中医院、青海省红十字医院等四所三甲医院挂牌我院非直属附属医院，医校合作再上新台阶。

十是学院省级重点校建设项目通过了专家组验收，并予以高度评价，标志学院全年各项工作圆满收官。

我们再来谈谈明天的事：二O一六年我们要做的九件事。

一是“双创工作”即“大众创新，万众创新”。认真学习贯彻教育部的《高等职业教育创新发展行动计划（2015-2018）》，这是贯彻全国职业教育工作会议精神，贯彻国务院、习总书记、李克强总理重要指示精神，是学院未来3年工作的重中之重，是评价工作的重要指标，要在扩大优质教育资料完善质量保障机制等方向全面落实。

二是认直学习贯彻教育部《职业院校管理水平提升行动计划（2015-2018）》、其核心规范办学行为，增强办学活力，提高办学质量，提高学院的自身吸引力、核心竞争力，是未来3年工作的要中之要，是考核工作的重要指标，针对中高职，我们的目标是进入全国先进行列，我们可以缺资金、可以缺占地面积，但我们绝不能缺管理，绝不能缺内涵。

三是认直贯彻学习教育部《高等职业院校内部管理保证体系诊断与改进指导方案》，要按照“需求”导向，自我保证，多元诊断，重在改进的方针，建立常态化的内部质量保证体系和可持续的诊断与改进工作机制，其要求是网络化、全覆盖、预警性和激励性，树立现代质量文化。

四是持续推进高校党建和大学生思想政治工作和校园文化建设；巩固“三严三实”教育成果；巩固和发扬学院市级精神文明单位成果；继续弘扬扎根高原、职守职教、团结勤奋，甘于奉献的学院“高原沙棘”精神。继续打造“一核三维”，即以社会主义核心价值观为核心，以医学人文素质教育，大学生心理健康教育和法律法规省情校纪为三维的学院思政和校园文化教育体系，坚持立德树人，形成学院特色，围绕中心工作形成一批校园精神文化建设的精品。

五是深化职业教育改革，主动适应职业教育立交桥发展，主动对接专本衔接，以对接促创新，以今天的专科对接应用本科的明天。上海已发布未来15年高等教育和职业教育两个发展规划，构建二维“十二宫格”高校分类发展体系，10条学制路径实现职业教育学制贯通衔接。对我们学院乃至我省高等职业教育的发展有重要的启迪，值得我们结合省情学习借鉴，我们首要是理念上位，然后才能战略上位，措施上位，方法上位，理念是纲，纲举目张。

六是建立实行项目制，项目先行，科学论证，绩效把关，有备而行，换句话说，战略谋局，项目多元，有的放矢，未雨绸缪，而不是临门一脚，急促上阵，有时表现的手忙脚乱，七拼八凑，贻误了发展，造成了失误，这不是科学发展。要谋长远，谋全局，以项目为抓手，提高科学治校水平。

七是鼓励和强化科研创新工作，高等职业教育首先姓“高”，什么是“高”，唯有科研高。一所高校，没有一批像样的科研成果，就没有底气，就立不直身，挺不起腰杆，就低人一等，我们要创新学院科研机制，制度保障，激励先行。从今年开始，在已有成绩的基础上，一年打基础，二年抓落实，三年出成效。

八是深化人事分配制度改革，以大学章程建设为契机，以绩效分配为突破，能者多劳，多劳多得，理顺关系，建立建全激励机制，以此推进教育部三个文件的落实，以此开好“十三五”布局。

九是把健康与老年护理系统工作列入年度创新，要成立工作联盟，列出工作日程，打造品牌战略，要立言立行，上半年见成效。

现在我们谈谈今天的事：今天我们不远千里，来到黄浦江畔，以长江之头溯长江波澜，以复旦自强不息之人文熏陶。

这是学院有史以来，规模最大、人数达110人之多，范围最广，包括学院党务、行政、教务、后勤等各个部门，包括省高校135人才、教学名师、师德标兵，学科带头人，教学及管理骨干，教研室主任、管理骨干及后备干部等。培养内容最为丰实，包括职业教育，学校文化建设，国内外教育发展，时事政策解读。形式最为多样，包括听课式、讨论式、调研式、微信平台等，传统与时代交融，学习与融汇贯通，收到了预期效果，达到了预期目的，期待持续反刍，不断吸收。

我们为什么要举办这一次大规模全方位多层次的培训？

其一是为统一思想故。统一思想放在首位，因为思想是行动的先导，有什么样的思想，就有什么样的行动，统一的思想才能有统一的行动，就像历史革命歌曲里唱得一样“步调一致才能得胜利”，统一我们思想的武器是什么，是中国特色社会主义理论，是党的十八届会议精神，是习总书记系列重要讲话，是国务院关于加快发展现代职业教育的决定，是教育部新近出台的关于质量提升和创新创业三个文件的实际指针，是省委省政府、省卫计委、省教育厅关于职业教育和卫生事业发展的工作部署和要求，我们要认识到、学习到、领会到，从而成为统一思想的基础和出发点，我们明确了形势，吃透了精神，才能心往一处想，才能劲往一处使，才能力拔山兮，才能形成合力，这是学院工作和事业发展的前提。

其二是为明确目标故。目标就是方向，我们必须面对该往何处去的命题，学院始建于1948年，走了近70年的发展历程，孔子对人性总结为七十而从心所欲不愈矩，即为古稀之人。我们是因循守旧自诩古稀，步履蹒跚，得过且过，依持我们是青海独此一家，生源充足，社会信誉自以为良好而固步自封，还是自我加压，催发青春，砥砺前行，秉持院小未敢忘忧国的责任，为青海卫生事业再造新功，我想我们当然是要选择后者。因此，我们要明确目标，就是要打造“百年卫院——在铸就百年卫院的接力征途中不辱使命，呈现辉煌；就是要打造“文化卫院”，形成以青海系列精神为基础，以医学人文为要求，以学院“一训三风一精神”为特色，以近70年历史的底蕴，形成特有文化传承；就是要打造“品质卫院”，要优质的师资，优质的教学，优质的服务，优质的人才，优质的社会信誉，就是要打造“创新卫院”，要吐故纳新，博采众长，因势利导，蓄势而发，要有事业发展的“少年劲狂”，不只是聊发，而是要常发；就是要打造“开放卫院”，开放办学，开放服务，以国际视野审视，跳出卫院看卫院，我们也要以“一带一路”的大格局发展开拓办学。

其三就是为“创业要实”故。习总书记要求我们“做人要实，谋事要实，创业要实”学院创业怎样才能实。一是要把握时机，认清形势，高等职业教育的春天已经再次伴随2016年的春天向我们走来，“创新、协调、绿色、开放、共享”是主旋律。“立德树人，产教融合”规范办学行为，激发办学活力是总要求。二是要做好学院的顶层设计，不断完善十三五规划，落实十三五规划，尤其要打好2016年开幕之局，要开理念之域，拓地域之疆，紧抓政策时事变化之局，主动开拓，要不辞辛劳，要以苦为乐，要借各方之力，图学院发展。三是要抓细落小，深化改革各个层面，包括专业、课程、课堂等，要不断创新各个方向，包括护理、临床、口腔、心理服务，养生健康服务等，要优化管理，包括人事的、教育的、后勤保障的、文化建设的。四是要发挥每个教职工的工作积极性，做好人文与管理有机结合，集思广益，建立广开言路，广纳良言机制，既团结紧张，又严肃活泼，齐心协力，众人划桨。

其四就是为培养骨干队伍故。今天在座的都是学院各个方面骨干，是学院事业的精英，你们这支队伍就是学院的中流砥柱，是学院事业的中坚，你们强则学院强，你们兴则学院兴，你们应该也必须是引领，你们应该也必须是示范。通过培训，要求你们理论素养进一步增强，工作思路进一步拓宽，履职能力进一步提高，政治和业务开拓创新能力进一步提升。

各位同仁：

这次培训进行十分顺利，得到了复旦科技园进修学院大力支持和配合，在学习生活中提供的周到服务，使同志们有如家的感觉。培训工作得到省卫计委大力支持，张西萍处长和时敏主任的关心和支持也使这次培训充满学习向上、温暖备至的感觉。我提议让我们用热烈的掌声表示衷心的感谢！　

在结束讲话之前，我想有几句话与大家共勉：

　黄浦江畔春风劲，青海湖边奋蹄疾。

　学院当自立潮头，职教改革绘图新。

　　祝大家新春快乐、阖家幸福、身体健康，万事如意！

　　　　　　　　　　　　　2016年1月15日